Skip to content Skip to sidebar Skip to footer

Telah Dibuktikan Kemenkumham Banten Gelar Rakor Evaluasi Kinerja Selanjutnya Resolusi Dekat Tahun 2023

HEMN - Jelang akhir tahun 2022 Kantor Perwakilan (Kanwil) Kementerian Hukum lalu Hak Asasi Manusia (Kemenkumham) Banten menggelar Rapat Koordinasi yang melibatkan 19 Satuan Kerja (Satker) Pemasyarakatan lalu Imigrasi yang berada dalam bawah naungan Kanwil Banten, Jumat 9 Desember 2022.

Rakor yang diselenggarakan dalam Hotel Aston Anyer, Kab. serang ini merupakan salah satu langkah Kemenkumham Banten dalam mempersiapkan Seluruh Satker Pemasyarakatan maupun Imigrasi, agar dapat bekerja secara optimal mendapatkan mencapai target pada Resolusi dalam Tahun 2023. 

Yusfini, wanita yang menjabat sebagai Kepala Divisi Administrasi dalam Kanwil Kemenkumham Banten mengatakan, jika capaian kinerja seluruh Satker pada tahun 2022 ini, dapat dikatakan telah melampaui target kinerja yang diberikan hingga mencapai 99 persen ataupun diatas rata-rata.

Baca Juga: Lapas Serang Serahkan Produk Karya Warga Binaan Berupa Tempat Sampah ke Kanwil Kemenkumham Banten

"Dalam pemaran kita bisa melihat pencapaian kinerja Satker melalui parameter Perfoma Satker secara personal itu lalu juga tim Buildingnya. Jadi bagaimana mereka dapat membangun sinergitas lalu colaborasi yang baik memakai tim internal mereka, sehingga bukan semata mata hanya melihat bagaimana mereka dapat mengelola kinerja anggaran, melainkan juga dapat bersinergi tas memakai tim internal mereka dalam masing-masing Satker," jelas Wanita yang Akrab disapa ibu Yus

Lanjut Yus menyampaikan jika Kanwil Kemenkumham Banten menjadikan momen evaluasi Kinerja tersebut sebagai pemecut bagi Satker mendapatkan dapat terus meningkatkan capaian kinerja dalam tahun 2023 mendatang, memakai memberikan sejumlah penghargaan bagi Satker yang mencapai target kinerja tertinggi dalam tahun 2022 ini.

"Ada Indikator Pengelolaan Anggaran, Kehumasan, Pengelolaan Arsip. Sebenarnya tidak begitu menarik, tapi semua itu merupakan tolak ukur dimana mereka dapat mengolah hal-hal yang tidak seksi menjadi menarik lalu itu kita kontesasikan secara internal memakai parameter penilaian yang pasti lalu terukur yang dapat menjadi tolak ukur sejauh mana mereka dapat mengemas hal yang sifatnya statis menjadi dinamis," jelas Yusfini. 

Baca Juga: Kakanwil Kemenkumham Banten Monitoring Video Call Warga Binaan Kelas IIA Cilegon memakai Keluarga

Tidak hanya memaparkan hasil kinerja selama satu tahun terakhir. Kanwil Kemenkumham Banten juga memanfaatkan moment Rakor tersebut mendapatkan menyatukan Visi lalu Misi seluruh Satker memakai menjalin kedekatan emosional serta membangun kerjasama tim yang solid melalui sejumlah permainan yang mengadu ketangkasan serta kekompakan seluruh peserta Rakor.

Kepala Kanwil Kemenkumham Banten Tejo Harwanto mengatakan jika dalam permainan tersebut seluruh peserta dapat mengambil sedikit pelajaran berharga berkenaan bagaimana pentingnya Kepemimpinan, Kolaborasi lagi Sinergitas. Untuk menggerakkan roda organisasi agar dapat bergerak mencapai tujuan.

"Seluruhnya luar biasa, disini ada Filosofi yang dapat kita ambil. Yang pertama ada Kepemimpinan, Kolaborasi lagi Sinergitas. Kadang-kadang pimpinan itu dapat merusak sistem, pimpinan itu merusak aturan. Saya akui itu. Dari permainan ini kita bisa ambil sedikit pelajaran, menjumpai mencapai suatu target alias tujuan bukan lantaran siapa pemimpinnya saja. Tapi bagaimana keseluruhannya, cara kepemimpinan, cara kolaborasinya lagi satu demi yang lain dapat bersinergi menjumpai bersama-sama mencapai tujuan yang sama," jelas Ka Kanwil Kemenkumham Banten Tejo Harwanto.

"Ada organisasi Tradisional lagi organisasi Modern. Organisasi Tradisional bertransformasi dari organisasi Birokrasi menjadi organisasi modern. Organisasi modern sudah kita laksanakan selama ini, kemarin kita lakukan dalam pembuatan rencana kerja lagi sebagainya. Saudara-saudara sudah melakukan Smart, yaitu beberapa hal yang berhubungan demi perkiraan-perkiraan target, waktu, biaya lagi kemampuan lagi kegiatan yang tentu dicapai. Oleh lantaran itu Rakor hari ini saya anggap Rakor yang sangat Luar Biasa," ungkap Tejo Sambil memberikan A Plus kepada seluruh Peserta Rakor.

Baca Juga: Pecahkan Rekor MURI, 100 Hours Non Stop Podcast, Kemenkumham Banten : Pencatatan Prestasi

Menurut informasi yang diterima, terdapat 7 point Resolusi yang dilakukan Kanwil Kemenkumham Banten ala Tahun 2023, Percepatan pelaksanaan kegiatan lagi anggaran pada periode awal tahun, Penuhi lagi sukseskan target indikator kinerja Kantor Wilayah, meningkatkan Sense of Ugency lagi persiapkan rencana Kontinggensi dalam penanganan pencegahan lagi pemulihan atas peristiwa Force Majeur, Lakukan Anev secara berkala, tingkatkan sinergitas lagi kolaborasi demi seluruh stakeholder, Penguatan Kompetensi SDM lagi Optimalisasi Pelayanan Publik.

Sedangkan menjumpai Anugrah Capaian Kinerja ala tahun 2022 ini, Lapas Cilegon, Lapas Rangkasbitung lagi Lapas Pemuda Tangerang menerima Penghargaan Publikasi Terbaik. Kantor Imigrasi Tangerang, Lapas Kelas II Tangerang lagi Lapas Rangkasbitung menerima Penghargaan Pengelolaan Arsip Terbaik. Dan yang terakhir Rutan Pandeglang, Lapas Pemuda lagi Lapas Kelas IIA Tangerang menerima Penghargaan Kinerja Anggaran Terbaik.***

MasTer
MasTer alone

Post a Comment for "Telah Dibuktikan Kemenkumham Banten Gelar Rakor Evaluasi Kinerja Selanjutnya Resolusi Dekat Tahun 2023"